Дополнительные меры по борьбе с теневой занятостью обсуждаются в правительстве России. Как сообщили источники РБК, на стратегической сессии, которая проходила 25 апреля под председательством премьер-министра Михаила Мишустина, были предложены комплексные меры, включающие мониторинг занятости в компаниях, использование больших данных и установление KPI для снижения уровня теневой занятости в отдельных отраслях. Вопрос также поднимался о стимулировании организаций, которые платят зарплаты вбелую.
Снижение теневой занятости необходимо для наращивания благосостояния граждан, поскольку зарплаты в сером секторе на 30% ниже, чем в формальном. Для достижения этой цели на федеральном уровне рассматривается использование больших данных для мониторинга компаний, а также проведение проверок в случае обнаружения у них признаков теневой занятости. На региональном уровне планируется определение приоритетных отраслей с наибольшим риском теневой занятости и установление ежегодных целевых показателей ее снижения. Кроме того, обсуждались меры поддержки компаний, которые платят достойную белую зарплату.
Согласно данным Росстата, за последние семь лет доля оплаты труда в ВВП снизилась на 9,1 п.п., до 39,1% по итогам 2022-го года. Для устранения этой проблемы в правительстве рассматриваются комплексные меры, в том числе борьба с теневой занятостью. Одна из причин такой ситуации заключается в том, что работники в сером секторе получают зарплаты ниже МРОТ, что ведёт к потенциальному росту издержек на меры господдержки.
Прежде чем детализировать план действий, правительство собирается усилить работу по снижению теневой занятости. В 2021-м году был утверждён план мероприятий по сокращению теневой занятости на 2022-2024-е годы. По данным Росстата, в 2022-м году официальная средняя зарплата в российских организациях превышала более общий показатель среднего трудового дохода, учитывающего зарплаты в неформальном секторе экономики. Тем не менее, наличие неформальных заработков в России снизилось до минимального уровня в истории страны.
Любое использование материалов допускается только с указанием источника infopovod.ru
